劳动仲裁胜诉后老板没钱怎么办

法律分析：
（1）仲裁生效后向法院申请强制执行是重要途径。法院会全面查询老板名下房产、车辆、银行存款等财产，对这些财产进行查封、扣押、冻结，以保障劳动者权益。
（2）若老板有能力履行却拒不履行，法院会对其采取罚款、拘留等措施。情节严重时，会以拒不执行判决、裁定罪追究其刑事责任，这是对恶意拖欠行为的有力制裁。
（3）当老板暂时无财产可供执行，法院会裁定终结本次执行程序。但劳动者发现老板有可供执行财产时，可随时申请恢复执行，保障自身权益不受时间限制。
（4）调查老板公司是否存在股东出资不实、抽逃出资等情形。若存在，可要求股东在未出资范围内承担责任，拓宽了维权渠道。

提醒：申请强制执行需注意时效，调查股东责任要掌握确切证据，案情不同处理方式有别，建议咨询进一步分析。
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劳动仲裁胜诉老板没钱支付，可采取多途径解决。首先可申请法院强制执行，法院会查询老板名下财产并采取查封、扣押、冻结等措施，若老板有能力履行却拒不履行，会面临罚款、拘留，严重的要承担刑事责任。

若老板暂时无财产可供执行，法院会终结本次执行程序，待发现其有财产时可随时申请恢复执行。还可调查老板公司股东是否存在出资不实、抽逃出资等情况，若存在，可要求股东在未出资范围内担责。

建议劳动者在申请仲裁时就做好财产保全，确保后期执行顺利。申请强制执行后，积极配合法院提供老板财产线索。对于股东出资问题，可委托专业律师调查处理。
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结论：
劳动仲裁胜诉老板没钱支付，可申请强制执行，老板有能力拒不履行会受处罚，无财产可供执行可待有财产时恢复执行，还可查公司股东出资情况要求其担责。
法律解析：
依据《中华人民共和国民事诉讼法》等相关法律，仲裁生效后向法院申请强制执行是合法有效的追款途径。法院查询并处置老板名下财产，是保障劳动者权益的执行手段。若老板有能力却拒不履行，罚款、拘留及追究刑事责任是对其违法行为的制裁。当老板暂时无财产可供执行，裁定终结本次执行程序后可恢复执行，这体现了法律对劳动者权益的持续保障。而调查公司股东出资情况，若存在出资不实、抽逃出资等情形，要求股东担责，是为劳动者增加债权实现的可能性。如果遇到此类复杂的劳动纠纷执行问题，建议及时向专业法律人士咨询，以获得更精准有效的法律帮助。
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（一）仲裁生效后向法院申请强制执行，法院会查询老板名下财产并采取查封、扣押、冻结等措施。若老板有能力履行却拒不履行，会面临罚款、拘留等强制措施，情节严重会被追究刑事责任。
（二）若老板暂时无财产可供执行，法院裁定终结本次执行程序，待发现其有可供执行财产时，可随时申请恢复执行。
（三）调查老板公司股东是否存在出资不实、抽逃出资等情形，若存在，可要求股东在未出资范围内承担责任。

法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百六十四条规定，有下列情形之一的，人民法院裁定终结执行：（五）作为被执行人的公民因生活困难无力偿还借款，无收入来源，又丧失劳动能力的。当老板暂时无财产可供执行时，符合终结本次执行程序的相关情况可适用此规定。
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1.仲裁生效后向法院申请强制执行，法院会查老板名下房产、车辆、存款等财产，进行查封、扣押、冻结。若老板有能力却不履行，法院会罚款、拘留，情节严重的追究刑事责任。

2.若老板暂时无财产执行，法院会终结本次执行。等发现其有财产时，可随时申请恢复执行。

3.调查老板公司股东是否出资不实、抽逃出资，若存在这种情况，可要求股东在未出资范围内担责。